Career Coaching strategico per cambiare azienda con metodo
Career Coach PCC ICF · Head Hunter

Cambia lavoro con un metodo collaudato e una direzione chiara.

Ti aiuto a uscire dallo stallo professionale, valorizzare il tuo potenziale e farti scegliere dalle aziende giuste.

Oltre 30 anni da Direttore HR e Head Hunter al servizio della tua crescita professionale.

  • Chiarezza sul tuo obiettivo professionale
  • Punti di forza e talenti emersi con il Self-Assessment DISC
  • Percorso strutturato e personalizzato sulla tua situazione
  • Metodo collaudato per renderti più visibile sul mercato
Nicola Grieco, Career Coach PCC ICF e Head Hunter
+5.000
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dei clienti trova una nuova opportunità professionale
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+30
anni di esperienza HR
Ti riconosci?

Quattro situazioni che bloccano la tua carriera

Lavoro ogni giorno con professionisti che si trovano in questa fase. Il problema spesso non è la mancanza di valore, ma la mancanza di una direzione e di un metodo.

Sei in stallo

Sei nello stesso ruolo da anni, non cresci più e senti che qualcosa deve cambiare.

⚖️

Ti senti sottovalutato

Hai competenze ed esperienza, ma nel tuo ruolo attuale senti che il tuo valore non viene riconosciuto.

🧭

Non sai qual è il prossimo passo

Senti che il lavoro attuale non ti rappresenta più, ma non hai ancora chiara la direzione da prendere.

📭

Mandi CV nel vuoto

Invii candidature, ma ricevi poche risposte o solo rifiuti automatici.

Nicola Grieco, Career Coach certificato PCC ICF e Head Hunter
PCC ICF Professional Certified Coach – International Coaching Federation
Perché Nicola Grieco

Una visione completa del mercato del lavoro: Direttore HR, Head Hunter e Career Coach

Sono Nicola Grieco, Career Coach PCC ICF, Head Hunter e certificato per l'utilizzo del modello Self-Assessment DISC persolog®. Per oltre trent'anni ho lavorato nelle Risorse Umane, ricoprendo ruoli di Direttore HR in aziende multinazionali e familiari.

Negli ultimi anni ho integrato anche l'attività di Head Hunter, ampliando la mia visione delle dinamiche di selezione e del modo in cui le aziende valutano, scelgono e inseriscono i candidati.

Ho valutato profili, partecipato a decisioni di assunzione e osservato da vicino cosa rende un candidato davvero riconoscibile agli occhi delle aziende.

Oggi aiuto professionisti e manager a uscire dallo stallo, chiarire la propria direzione e affrontare il mercato con un metodo concreto, unendo l'approccio del Career Coach alla visione maturata come Direttore HR e Head Hunter.

Non lavoro su formule generiche. Lavoro su ciò che serve davvero quando vuoi essere scelto.

  • Career Coach PCC ICF
  • Head Hunter
  • Certificato Self-Assessment DISC persolog®
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Conosci Nicola

Guarda il video e scopri il mio approccio al cambiamento professionale

In pochi minuti ti racconto come aiuto professionisti e manager a uscire dallo stallo, ritrovare direzione e valorizzare il proprio potenziale nel mercato del lavoro.

Video di presentazione di Nicola Grieco
Nicola Grieco – Career Coach & Head Hunter
Il metodo

Quattro pilastri per trasformare la tua carriera

Un percorso costruito su quattro pilastri fondamentali, ognuno con un obiettivo concreto e azioni pratiche. Ogni pilastro prende forma attraverso sette fasi operative, personalizzate sulle tue esigenze, per trasformare il tuo potenziale in risultati concreti, con strumenti che potrai applicare fin da subito.

Persona che prende appunti e pianifica
01

Diagnosi

Analizziamo le tue competenze, motivazioni e valori, e con il DISC individuiamo i tuoi talenti distintivi, così da renderti unico sul mercato. Punto di partenza chiaro.

Strategia professionale e direzione di carriera
02

Direzione

Insieme definiamo il tuo obiettivo professionale, il mercato target e la tua proposta di valore unica. Saprai dove vuoi andare e perché.

Preparazione CV LinkedIn e strumenti di candidatura
03

Strumenti

CV ottimizzato per il mercato, profilo LinkedIn efficace e messaggio professionale chiaro. Strumenti pronti per presentarti con maggiore forza.

Stretta di mano dopo l'accordo professionale
04

Esecuzione

Ti accompagno nella fase di azione: definizione delle aziende target, networking mirato, contatto con recruiter e professionisti chiave, preparazione ai colloqui e supporto nella negoziazione finale.

Programma dettagliato

Il percorso in 7 fasi concrete

Otto sessioni di coaching personalizzate per portarti dall'analisi del tuo profilo fino alla negoziazione dell'offerta. Ogni fase ha obiettivi misurabili e deliverable chiari. Clicca su ogni fase per vedere cosa faremo nel dettaglio.

01
Identificazione di valori, punti di forza e potenziale
Include il Self-Assessment DISC persolog®
2 sessioni
Identificherai le tue risorse interne: valori, motivazioni, competenze e punti di forza. Con il Self-Assessment DISC persolog® emergerà una fotografia comportamentale utile per riconoscere i tuoi talenti distintivi, capire meglio il tuo modo di lavorare e individuare ciò che puoi valorizzare nel mercato. Questa sarà la base da cui partire per costruire una direzione professionale più chiara e coerente.
02
Bilancio delle competenze e ancore di carriera
Fai il punto su ciò che hai costruito e su ciò che deve guidare la tua prossima scelta professionale.
1 sessione
Metteremo a fuoco competenze, esperienze e risultati raggiunti, integrando anche le ancore di carriera per capire cosa deve guidare la tua prossima scelta professionale. Questo passaggio ti aiuta a comprendere dove sei oggi, cosa puoi valorizzare sul mercato e quale direzione può essere più coerente con il tuo percorso.
03
Definizione dell'obiettivo professionale
Trasforma valori, competenze e talenti in una direzione professionale chiara.
1 sessione
In questo step mettiamo insieme valori, motivazioni, competenze, talenti distintivi, esperienze e risultati raggiunti. Da questa sintesi definirai il tuo obiettivo professionale, rendendolo più chiaro, concreto e coerente con ciò che vuoi costruire nella prossima fase della tua carriera.
04
CV ottimizzato per il tuo obiettivo professionale
Un documento chiaro, mirato e coerente con il ruolo che vuoi raggiungere.
1 sessione
Lavoriamo sulla struttura del CV, sulle parole chiave, sui risultati raggiunti e sulla coerenza tra il tuo profilo e le posizioni a cui vuoi candidarti. L'obiettivo è costruire un CV che non si limiti a raccontare cosa hai fatto, ma che renda chiaro il valore che puoi portare a un'azienda. Il CV diventa così uno strumento di posizionamento: più leggibile, più mirato e più efficace per recruiter, aziende e sistemi di selezione.
05
Profilo LinkedIn strategico per farti trovare dai recruiter
Rendi visibile il tuo valore professionale e aumenta le possibilità di essere intercettato dal mercato.
1 sessione
Lavoriamo sul tuo profilo LinkedIn per renderlo coerente con l'obiettivo professionale definito negli step precedenti. Ottimizziamo headline, informazioni, esperienze, parole chiave e competenze, in modo che il tuo profilo comunichi meglio chi sei, cosa sai fare e quale valore puoi portare. L'obiettivo è costruire una presenza LinkedIn più chiara, più riconoscibile e più efficace per recruiter, head hunter e aziende.
06
Mappatura del mercato, networking strategico e piano d'azione
Costruisci una strategia mirata per entrare nel radar delle aziende e delle persone giuste.
1 sessione
In questo step trasformiamo il tuo obiettivo professionale in un piano d'azione concreto. Individuerai le aziende in cui vorresti davvero lavorare e costruiremo una strategia di networking mirata attraverso LinkedIn. Ti guiderò nella costruzione di relazioni strategiche con recruiter, manager e decision maker, aiutandoti ad aumentare la tua visibilità verso le persone che possono davvero fare la differenza nel tuo percorso professionale. Avrai inoltre accesso al mio network di oltre 200 recruiter delle principali società di head hunting e ricerca e selezione. L'obiettivo non è mandare candidature a caso, ma costruire relazioni utili e aumentare le possibilità di essere visto, riconosciuto e contattato dalle persone giuste.
07
Preparazione ai colloqui e negoziazione finale
Preparati a raccontare il tuo valore e a gestire con lucidità la fase finale della selezione.
1 sessione
Ti aiuterò a prepararti ai colloqui di selezione partendo dall'analisi dell'azienda, del ruolo e delle domande più probabili. Costruiremo risposte efficaci per raccontare il tuo percorso, valorizzare i risultati raggiunti e gestire anche le domande più delicate. Attraverso simulazioni pratiche, ti allenerai a comunicare con maggiore sicurezza e coerenza. Nella fase finale ti accompagnerò anche nella negoziazione dell'offerta, per affrontarla con metodo e consapevolezza.
8
Sessioni totali
Percorso completabile in 1-2 mesi, in base alle tue esigenze
Sessioni di 60 minuti · 100% online
Capisci se è il percorso giusto per te →
Call gratuita di 30 minuti · Nessun impegno
Strumento integrato nel percorso

Self-Assessment DISC

Impara a conoscere te stesso per utilizzare il tuo talento al 100%.

Il Self-Assessment DISC persolog® ti aiuta a riconoscere i tuoi punti di forza, valorizzare ciò che ti distingue e capire come comunicare meglio il tuo valore nel lavoro, nei colloqui e nei momenti di cambiamento.

È uno strumento integrato nel percorso di Career Coaching (fase 1) e disponibile anche come pacchetto autonomo con sessione individuale di restituzione di 60 minuti.

Scopri il pacchetto DISC → Career Coaching completo
Percezione dell'ambiente
Non favorevole Favorevole
Assertiva
Risposta all'ambiente
Non assertiva
Dominante
D
Influente
I
Cauto
C
Stabile
S
Cosa otterrai

Risultati tangibili, non promesse

Al termine del percorso, avrai tutto ciò che serve per posizionarti, farti notare dai recruiter, aumentare le opportunità di essere contattato e, soprattutto, essere scelto per le migliori opportunità professionali.

Il tuo prossimo passo. Il lavoro che meriti. Più visibilità, più opportunità, più possibilità di essere scelto.

Scopri i tuoi punti di forza

Identifica capacità, valori e motivazioni reali. Saprai chi sei sul mercato.

Self-Assessment DISC

Comprendi il tuo stile comportamentale e come valorizzarlo nel lavoro, nei colloqui e nei momenti di cambiamento.

Definisci il tuo obiettivo professionale

Ruolo e direzione diventano più chiari, così sai dove vuoi andare e perché.

CV e LinkedIn ottimizzati per attrarre i recruiter

Strumenti più chiari e mirati per superare i filtri ATS e rendere visibile il tuo valore.

Mappa il mercato e pianifica le azioni

Individua le aziende in cui vorresti davvero lavorare e costruisci un piano d'azione mirato.

Costruisci un network strategico

Crei connessioni utili con recruiter, head hunter, manager e professionisti chiave.

Preparati ai colloqui

Simulazioni pratiche, gestione delle domande delicate e maggiore sicurezza nel raccontare il tuo valore.

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Negoziazione finale

Impari a gestire la fase finale della selezione con metodo, consapevolezza e maggiore lucidità.

Visione a lungo termine

Costruisci una carriera più solida e coerente, non solo il prossimo cambio di lavoro.

Perché scegliere me

Career Coaching a confronto

Usa questa checklist per confrontarmi con altri Career Coach prima di scegliere.

  • +30 anni di esperienza HR in contesti reali
  • Head Hunter attivo, con visione interna di selezione
  • Certificato PCC ICF
  • Self-Assessment DISC personalizzato
  • Percorsi 1:1 su misura
  • CV e LinkedIn ottimizzati
  • Preparazione ai colloqui con simulazioni
  • Strategia di negoziazione mirata
  • Accompagnamento fino all'offerta firmata
  • Conosco come pensano i recruiter
Scopri se faccio al caso tuo →
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Credenziali

Certificazioni riconosciute a livello internazionale

Le credenziali ICF sono il gold standard per il coaching professionale. Ottenerle significa aver completato rigorose formazioni, superato esami internazionali e dimostrato risultati concreti con i clienti. Oltre a queste, sono certificato nel modello Self-Assessment DISC, un riferimento internazionale per l'analisi comportamentale.

Badge ufficiale ICF ACC - Associate Certified Coach
Associate Certified Coach
International Coaching Federation

Prima credenziale ICF, ottenuta nel 2020. Tappa di ingresso al percorso professionale internazionale.

Conseguita: giugno 2020
Badge ufficiale ICF PCC - Professional Certified Coach
Professional Certified Coach
International Coaching Federation

Livello professionale ICF. Richiede 500+ ore di coaching documentate ed esame internazionale. La credenziale che indica un coach esperto.

Valida: 2022 – 2028
Self-Assessment DISC
persolog® – Modello internazionale

Certificato per l'utilizzo del modello DISC persolog®, strumento di analisi comportamentale utilizzato dalle principali aziende internazionali.

Conseguita: giugno 2020
Alcune aziende che ci hanno dato fiducia
Nestlé
Sephora
La Rinascente
Fineco Bank
CheBanca! Gruppo Mediobanca
Coop
Novartis Pharmaceuticals
Carrefour
DeAgostini Collectibles
Axerta
Cefriel - Politecnico di Milano
Alcon
Epson
NTT Data
Getinge
Raccomandazioni LinkedIn verificate

Cosa raccontano alcuni professionisti che hanno lavorato con me

in Verified
★★★★★
Francesco Fazio
Francesco Fazio
Manufacturing & Supply Chain Management · Operations
Aprile 2025

Ho fatto un percorso con Nicola e posso dire senza esitazioni che è stata una delle scelte migliori degli ultimi tempi. Prima ancora di parlare di CV o LinkedIn, ci siamo concentrati su di me: su chi sono, su cosa voglio davvero da un lavoro, su cosa per me è importante. Solo dopo siamo passati agli strumenti concreti — curriculum, lettera, profilo LinkedIn, colloqui — e lì ho ricevuto consigli pratici, precisi e mirati, che mi hanno fatto davvero la differenza.

Nicola è bravo, empatico, diretto, ti ascolta davvero. Non si limita a darti indicazioni standard, ma costruisce il percorso su di te, con attenzione e competenza. Mi sono sentito capito, supportato, e molto più sicuro di me.

Consigliatissimo a chi vuole rimettersi in gioco con lucidità e consapevolezza.

in Verified
★★★★★
Alice Liccardo
Alice Liccardo
Consulente Didattico · Orientamento Studenti · Esperta in Formazione Aziendale
Gennaio 2025

In un momento di smarrimento circa la mia carriera professionale ho sentito l'esigenza di trovare una guida che mi aiutasse a riprendere consapevolezza delle mie competenze e capacità. Dopo un paio di profili approssimativi sono finita sulla pagina di Nicola, e non ho avuto il minimo dubbio che avrebbe potuto aiutarmi, e così è stato. Nicola è un professionista con anni di esperienza, e profondo conoscitore delle persone; autorevole, disponibile, preciso e competente è riuscito a valorizzare alcuni aspetti di me dando vita a nuove prospettive lavorative finora rimaste nell'ombra e che non avrei mai preso in considerazione senza il suo aiuto. Assolutamente consiglio Nicola per chi vuole rimettersi in gioco o anche solo ottenere di più dal proprio lavoro.

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★★★★★
Marco Daniele Caruso
Marco Daniele Caruso
Direttore Vendite Italia · Responsabile Commerciale
Settembre 2024

Ho avuto il piacere di approfondire la conoscenza di Nicola, e quello che ho apprezzato è senz'altro la grande professionalità e competenza nel suo settore. Ma il ricordo che porterò con me è il grado di empatia che guida le sue scelte e la sua comunicazione manageriale.

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★★★★★
Marino Vania
Marino Vania
Contract Manager · Rheinmetall
Luglio 2024

Professionista di altissimo livello nel settore delle Risorse Umane e del Career Coaching. La sua passione è palpabile e si riflette nel suo approccio dedicato e personalizzato. Nicola sa guidarti attraverso un percorso eccezionale, aiutandoti a scoprire punti di forza ed aree di sviluppo forse mai affrontate con franchezza in precedenza. Ho avuto il privilegio di collaborare con Nicola e posso attestare la sua competenza nel fornire Career Coaching, bilanci delle competenze e preparazione per colloqui. La sua capacità di identificare e valorizzare i talenti è assolutamente degna di nota e lo rende una risorsa di assoluto pregio.

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★★★★★
Nicola Becattelli
Nicola Becattelli
Logistics Manager
Gennaio 2024

In un mondo pieno di guru del coaching, Nicola si differenzia fin da subito. È il professionista del settore: è innanzitutto una persona che ti sa ascoltare e capire; al contempo è molto severo ed esigente. Per quanto riguarda le sessioni è disponibile sia dopo cena che nei fine settimana (non lo spaventa neppure la domenica).

Grazie al lavoro che abbiamo svolto insieme ho avuto il mio primo incarico da manager. Grazie Nicola!

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★★★★★
Sarah Macchi
Sarah Macchi
Attrice · Insegnante tecniche teatrali e vocali
Giugno 2023

Nicola Grieco è innanzitutto una persona che SA ascoltare le altre persone. In un mondo pieno di fraintendimenti per la mancanza di un VERO ASCOLTO ho trovato un professionista in grado di sentire quello di cui avevo bisogno. Erano tanti anni che cercavo una soluzione lavorativa per rimanere nel mio ambito lavorativo tanto amato. E, per anni, ho chiesto aiuto a più figure professionali senza ottenere il risultato che tanto speravo. Invece, nel percorso in cui sono stata guidata da Nicola, ho trovato una soluzione lavorativa che si adatta perfettamente alle competenze che mi appartengono e che, oltre a potermi dare sostentamento, è in grado innanzitutto di sostenere la mia anima, la mia essenza. Grazie Nicola.

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★★★★★
Maria Rita Perri
Maria Rita Perri
CFO · Direttore Finanziario · Finance Manager
Maggio 2023

Nicola è un professionista competente ed estremamente disponibile. È riuscito fin da subito a comprendere le mie esigenze lavorative ed indirizzarmi con i suoi suggerimenti.

Ringrazio Nicola per avermi supportato e orientato con grandissima professionalità e umanità in un periodo particolare della mia vita.

Ne ho apprezzato la serietà, la trasparenza e l'orientamento al risultato.

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★★★★★
Carlo Coviello
Carlo Coviello
Responsabile Sistemi di Gestione e Modelli Organizzativi · Compliance · Internal Audit · Risk Management
Febbraio 2023

Sono stato supportato da Nicola nel mio percorso di crescita ed evoluzione professionale dalla scorsa Estate fino a pochi mesi fa.

Nicola è un professionista serio ed attento rispetto alle proprie personali esigenze e riesce a trasmettere un grande livello di empatia, essendo in grado perfettamente di inquadrare e calarsi velocemente nel contesto ambientale e professionale in cui ci si muove.

Foriero di giusti consigli e spunti per indurre a far riflettere e spronare a lavorare su sé stessi, severo e schietto quando necessario, è capace di far percepire in maniera tangibile i progressi fatti gratificando al momento opportuno con un sonoro "Bravo!".

Grazie Nicola, è stato un piacere lavorare con te.

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★★★★★
Federica Losi
Federica Losi
Project Manager · Quix Horsa
Novembre 2022

Nicola è un consulente capace, che trasmette sicurezza grazie alla sua esperienza profonda.

Mi sono rivolta a Nicola in un momento di analisi della mia competitività sul mercato: ne è emerso un lavoro congiunto molto approfondito. Nicola mi ha guidato nello scoprire le mie competenze professionali e sociali, nel definire una roadmap verso il lavoro dei miei sogni (che sto facendo) e quali step intraprendere per raggiungere questo obiettivo.

Mi ha sempre, inoltre, dato consigli su come gestire anche la mia relazione con l'azienda corrente.

Che dire? Se desiderate raggiungere i vostri obiettivi professionali ma non sapete come raggiungerli, affidatevi a lui.

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★★★★★
Giulia Varallo
Giulia Varallo
Lawyer · MyDPO
Ottobre 2022

Se qualcuno mi chiedesse un consiglio su un Career Coach, consiglierei Nicola Grieco, senza la minima esitazione.

Nicola è riuscito a comprendere da subito le mie esigenze più profonde e, grazie a un percorso di coaching ben studiato, ha saputo insegnarmi a individuarle, ascoltarle e inseguirle attraverso piccoli, grandi passi concreti, efficaci e quotidiani.

Grazie alla sua esperienza e professionalità e, soprattutto, sensibilità, Nicola mi ha insegnato a fare leva sui miei punti di forza e a trovare un nuovo io professionale, basato sui miei valori e su nuovi obiettivi decisamente più appaganti. Grazie, Nicola.

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★★★★★
Anna Colosio
Anna Colosio
PR & Communication Manager
Giugno 2022

Nicola è un professionista molto in gamba e preparato.

Grazie al suo supporto sono riuscita ad uscire dalla fase di stallo in cui stavo da qualche tempo e a ritrovare la forza e l'entusiasmo per riprendere il mio viaggio professionale.

Nicola è sempre stato molto attento e disponibile anche ai miei bisogni più profondi, affiancandomi anche con dei piccoli, grandi, suggerimenti quotidiani che si sono rivelati utilissimi.

I risultati sono arrivati già dopo le prime sessioni di lavoro e sono stati profittevoli e aderenti al mio profilo professionale. Inoltre ho arricchito la mia "cassetta degli attrezzi" con degli strumenti che mi saranno utilissimi anche successivamente al mio percorso di coaching.

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★★★★★
Armando Di Bernardo
Armando Di Bernardo
Marketing Manager · Business Development · Partnership Management
Novembre 2021

Nicola è un professionista scrupoloso e affidabile. In un ambito oramai divenuto di moda dove si incontrano truffatori senza alcun titolo e richieste economiche folli, purtroppo spesso contemporaneamente, coach Grieco è onesto, trasparente e accomodante oltre che preparato.

Gli anni di esperienza lo mettono in condizione di saper decifrare le molteplici circostanze e problematiche che gli si presentano nell'attività di coaching. Dotato di tatto e sensibilità riesce tuttavia a praticare una consulenza efficace intervenendo con decisione sugli aspetti più rilevanti della vicenda.

Le specializzazioni del coach Nicola Grieco gli consentono di guidare i suoi assistiti su percorsi molto pratici e di grande efficacia, in particolare, le strategie attuate consentono di individuare rapidamente i punti sui quali operare.

Infine si tratta anche di una persona piacevole, che non guasta mai, con cui conversare amabilmente di qualsiasi argomento e con la quale è semplicissimo stringere rapporti di stima e di amicizia anche oltre l'ambito professionale.

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★★★★★
Roberto Grimaldi
Roberto Grimaldi
Senior Manager · Health, Safety & Environment (25+ anni)
Febbraio 2021

Nicola è un professionista a 360°, incontrato dopo un'attenta ricerca tra gli esperti di Career Coaching, un vero partner che stimola la riflessione ispirando la persona a massimizzare il suo potenziale.

Sono stato così accompagnato in un percorso che mi ha reso più consapevole dei miei limiti, permettendomi di accrescere la fiducia in me stesso.

La definizione di un piano d'azioni strutturato ed il suo sviluppo monitorato, mi hanno infatti consentito di ricollocarmi con soddisfazione nel mondo del lavoro.

La sua esperienza nell'ambito delle Risorse Umane è stata altrettanto di supporto, integrando in maniera ottimale gli aspetti di Coaching proposti.

Devo molto a Nicola, ovviamente per il suo supporto tecnico ma anche per quello umano, mai venuto meno nei momenti di difficoltà che ho incontrato nel mio percorso.

Profilo verificato. Le raccomandazioni sono pubbliche e visibili su LinkedIn.
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FAQ

Domande frequenti

Quanto costa il percorso di Career Coaching?
Dopo aver confermato la call, riceverai il costo completo del percorso, incluse eventuali promozioni attive. Potrai valutare ulteriori personalizzazioni dopo la call, senza alcun obbligo da parte tua in questa fase.
In quanto tempo posso aspettarmi un risultato concreto?
I tempi variano in base al settore e al ruolo. In media, molti professionisti vedono risultati concreti in 60-90 giorni dall'inizio del percorso, ma per alcuni settori o ruoli complessi potrebbe volerci più tempo. Ti affiancherò lungo tutto il percorso, adattandoci alla tua situazione.
Le sessioni sono online o in presenza?
Le sessioni si svolgono interamente online, via videocall, della durata di 60 minuti. Tra una sessione e l'altra, ricevi attività e materiali da completare. Questo formato è comodo e ti permette di lavorare da dove preferisci.
A quali fasce d'età è adatto il percorso?
Il percorso è adatto a tutte le età e a qualsiasi fase professionale.
Mi garantisci di trovare un nuovo lavoro?
Il 90% dei miei clienti trova una nuova opportunità professionale. Non posso garantire assunzioni, perché nessuno può farlo seriamente. Quello che posso garantirti è metodo, esperienza e supporto anche oltre il termine delle sessioni.
Cosa succede dopo che prenoto la call gratuita?
Riceverai una conferma via email con il link alla videocall. Durante l'incontro di 30 minuti, ti farò alcune domande sulla tua situazione, ti darò feedback concreti e, se ci sono i presupposti, ti confermerò il percorso. Se non è il momento giusto o non c'è fit, te lo dirò onestamente.

La tua carriera non aspetterà il momento giusto. Inizia oggi.

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